如果是个人开公司,没有违法。
如果是个人开公司,没有违法。
《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
不属于。你在上班期间注册成立了一家公司,这种情况并不属于劳动关系的范畴,所以不受劳动法规制约,但是要缴纳社保费用。
我觉得算工伤!单位会被处罚
可能不算,因为他还没正式办理营业执照之类的手续,而且也没有签订劳动合同,最多只能说是雇佣关系。