社区工作者不是公务员,也不是事业单位。目前在国内,没有参照公务员的管理办法和相关待遇政策;同样没有事业编制管理的规定和要求。但随着社会发展进步、民主化建设加强,特别是居委会作为基层群众自治组织将逐渐成熟完善,社区服务与管理职能越来越多地向第三产业转变,其专业人才需求量必然增大,从而使得这一行业具备了很好的就业机会,“铁饭碗”或许正在悄悄打破!
社区工作者属于劳动合同工,社区工作者的岗位分类及岗位等级按照《劳动合同法》执行(详见劳动部《关于印发<企业职工档案管理工作规定>的通知》)。