员工个人合理化建议内容

创业指南

  一、合理化建议的含义
二、提出合理化建议的好处
1.有利于企业节约成本。2.有利于增加员工收入,让员工感受到被重视。3.可以调动职工积极性和创造性。4.可以使得企业管理更规范化。5.能够帮助企业实现管理科学化。6.有利于提高企业竞争力。7.有利于为国家多做贡献。8.对个人来说也是很大的进步。9.提升自我价值。三、如何向上级领导申请合理化建议?
四、申报程序:(1)由基层单位主要负责人或班组长填写《合理化建议申报表》;(2)所在部门初审并签署意见;(3)逐级汇总至公司生产技术部。

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